Vores medarbejdere er ambitiøse, loyale og fagligt kompetente
Vi gør meget ud af at være med-på-beatet og til daglig arbejdes der også med komplekse systemer til at holde styr på både varelager og leverancer. Men systemerne må aldrig tage fokus fra kunden.
Vi tror på at skabe løsninger ved at sætte vore kunder i centrum.
Hos XL-Brejnholt ansætter vi folk med passion for at hjælpe vore kunder med byggeri- og anlæg – uafhængig af din alder, nationalitet, race eller religion. Vi ser på din evne og vilje til at yde dit bidrag, og din straffeattest skal være blank, hvor det har relevans.
Vi har som målsætning, at 10% af vores personale er personer på omskolingsforløb o.l., typisk tidligere håndværkere, som har været ude for arbejdsskader. Vi har derudover som målsætning at bidrage til integrationsindsatsen ved i relevante roller at ansætte medarbejdere, som stadig er igang med at lære Dansk.
Vores ledelse består af en bred blanding af selvlærte trælasthandlere og nørder med lange universitetsuddannelser.
Vores bestyrelse(r) er sammensat efter at begge køn og forskellige baggrunde er repræsenteret
Drømmer du om et job med friheden til at forme din egen hverdag, hvor du sammen med et team af gode kollegaer får hjælp til at udleve dit fulde potentiale?
Brejnholt-Gruppen søger altid såvel friske sælgere, erfarne fagnørder som kompetente backoffice eksperter til vores forretninger i Jylland, på Fyn og Sjælland.
Vi forlanger, at du arbejder hårdt, befinder dig godt i teams, har sans for detaljen og sætter kunden i centrum.
Vi satser på derigennem at give dig et stærkt udgangspunkt for enten at starte eller videreudvikle din karriere.
Vi forventer meget af vore medarbejdere og har derfor også en meget selektiv rekrutteringsproces, hvor du vil blive testet på dine færdigheder og faglige kompetencer.
Læs mere her:
Elev ansøgninger via dette link
Uopfordrede ansøgninger via dette link